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　　boss直聘：7月28日下战书2点44分，（微信大众号）“芥末堆”记者给咱们打德律风，说有一个应届结业生在咱们网站投简历找任务，厥后逝世在了天津，问咱们情形。咱们十分惊奇！第一时光向公司地点北京辖区警方报警，警方请求咱们妥当保存数据。青海海西快3-无忧网站目录<\/p>

　　2016年之后平台上的至公司良多，个别年夜企业都有企业邮箱，因而咱们对他们采用了企业邮箱认证方法。咱们一直积聚认证应聘者及其地点公司官方邮箱，这个库越来越年夜。对不公司邮箱的┞沸聘者，采用业务执照认证方法。准备期的公司，不业务执照，咱们会请求他们供给手刺、工卡、退职证实等。

　　封面消息记者懂得到，8月3日清晨，boss直聘网站连夜更新体系，颠覆相沿多年的“只发一个职位，材料合规，能够先发；不触发告发，能够应聘”考核机制，改为对全部应聘者履行当时考核认证。

　　但咱们这个阶段仍是持续履行了“只发一个职位，材料合规，能够先发；不触发告发，能够应聘”，同时持续领导应聘者“认证，能够多发职位”的战略。厥后咱们有了更多工程师、考核职员。因而上线了专门停止考核的体系，停止“呆板 人工”考核。

　　咱们跟家眷的看法分歧，就是尽快找到凶手。但现在咱们还不收警方的协查告诉，可能警方有本人的顺序。

　　boss直聘从8月3日清晨开端，片面停止了调剂，对全部应聘者履行当时考核认证的流程。未几，在现在资料考核的基本上，咱们会采用如身份证、人脸辨认等更为正确的考核认证办法。

　　咱们的平台天天“杀”良多如许的虚伪应聘账号。薛婷婷不身份证明名注销，只有手机号跟qq号。

　　boss直聘：先要说一下咱们之前履行的认证战略。咱们在2015年终的时间，天天用户少，来咱们平台的┞沸聘者少数都是始创公司，乃至准备公司的┞沸聘者。事先为了便于应聘者上平台宣布职位，采用的战略是应聘公司只发一个职位，公司称号在国度企业信誉信息公示体系可找到、职位没显明成绩，先宣布。假如不触发用户告发，就不强迫考核他。认证的话，能够多发职位。应聘者要一个以上职位，则要强迫停止考核。

　　颠覆相沿多年考核认证

　　难以防止会有下一个受害者